El presidente de la Asamblea Legislativa Departamental de Tarija, Damián Castillo, informó que concluyó la primera etapa del proceso de selección de vocales del Tribunal Electoral Departamental, tras una jornada extensa en la que la Comisión de Constitución revisó la documentación de los 63 postulantes.
El trabajo se prolongó hasta cerca de la medianoche y permitió establecer la lista oficial de habilitados e inhabilitados, ya publicada en la página institucional.
Castillo detalló que 46 postulantes quedaron habilitados y 17 inhabilitados, siendo notificados desde esta jornada. Explicó que la mayoría de las inhabilitaciones responden a incumplimientos en los requisitos formales, principalmente la presentación de la libreta de servicio militar en original o fotocopia legalizada, tal como exigía la convocatoria. Sin embargo, varios aspirantes solo entregaron fotocopias simples, lo que impidió su validación.
Otros motivos de inhabilitación incluyen certificados de idiomas emitidos por instituciones no autorizadas por el Estado o la falta de documentación clave como la solvencia fiscal. Castillo atribuyó estos errores a descuidos de los propios postulantes que no entregaron sus documentos de manera completa o conforme a lo estipulado.
Según el detalle proporcionado, entre los habilitados se encuentran 21 mujeres y 25 varones. Con esta etapa concluida, los postulantes cuentan con un día para presentar impugnaciones si consideran que su inhabilitación fue incorrecta o injustificada.
De acuerdo con la normativa, la Asamblea Departamental debe conformar cuatro ternas: una correspondiente a los pueblos indígena originarios campesinos y tres para los demás postulantes. Estas ternas serán enviadas a la Cámara de Diputados, instancia que tiene la responsabilidad final de elegir a los nuevos vocales. Un quinto vocal será designado directamente por el presidente del Estado.
Castillo señaló que el proceso se desarrolla bajo tiempos extremadamente ajustados, pues la Ley establece solo 15 días hábiles para completar todas las etapas. Debido a ello, la comisión trabaja “en tiempo y materia”, sin horarios fijos y con sesiones continuas incluso fines de semana, con el fin de cumplir los plazos establecidos.
